公司对新员工进行试用，是否要签订试用期的合
绍兴市越城区律师网
2025-05-14
试用期需签劳动合同。依据《劳动合同法》，用工即建立劳动关系，应订书面合同，最迟一月内。不签可能导致劳动关系不明确，产生纠纷。
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